Chấn chỉnh tình trạng chậm trễ trong việc thực hiện các nhiệm vụ được giao

UBND tỉnh vừa có công văn yêu cầu thủ trưởng các sở, ban, ngành tỉnh và Chủ tịch UBND huyện, thị xã, thành phố chấn chỉnh tình trạng chậm trễ trong việc thực hiện các nhiệm vụ được giao và việc đóng góp ý kiến về các vấn đề có liên quan.

Theo đó, thủ trưởng các ngành, các cấp quán triệt trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức thuộc quyền quản lý tập trung thực hiện tinh thần cải tiến lề lối làm việc tích cực, xây dựng tác phong làm việc khẩn trương, hiệu quả, sâu sát cơ sở. Tăng cường trách nhiệm trong việc thực hiện các nhiệm vụ được cấp trên giao và các nhiệm vụ có liên quan khi được lấy ý kiến; thường xuyên kiểm tra tiến độ thực hiện, biểu dương các đơn vị, cá nhân làm tốt, đảm bảo chất lượng, đúng và trước thời hạn quy định. Đồng thời, tăng cường tính chủ động phối hợp trong thực hiện các quy trình, thủ tục, công việc có liên quan. Thực hiện nghiêm việc phê bình người đứng đầu đơn vị bằng văn bản đối với các trường hợp thực hiện nhiệm vụ trễ hạn và xem xét xử lý trách nhiệm đối với trường hợp thực hiện nhiệm vụ trễ hạn kéo dài hoặc tham mưu không đảm bảo chất lượng...

Ngoài ra, thực hiện tốt quy định về giảm hội họp, dành thời gian đi cơ sở và thời gian để đầu tư, nghiên cứu tìm ra các giải pháp phù hợp nhằm giải quyết ách tắc cho nhà đầu tư, tháo gỡ khó khăn, vướng mắc trong sản xuất, kinh doanh và giải quyết thủ tục hành chính cho người dân, doanh nghiệp. Phát huy tinh thần trách nhiệm và năng lực của đội ngũ công chức, viên chức thuộc quyền trong việc góp ý xây dựng dự thảo các văn bản về chủ trương, chính sách, hiến kế các sáng kiến, mô hình đột phá, khả thi, hiệu quả; qua đó phát hiện, bồi dưỡng những nhân tố tích cực, có triển vọng để quy hoạch đội ngũ kế cận.

TM